ફેરફોનને તેના સ્પર્ધકો કરતા વધુ સારા ફોન બનાવવાના પ્રશંસનીય ધ્યેય સાથે લોન્ચ થયાને દસ વર્ષ થઈ ગયા છે. સ્પેક-લિસ્ટના અર્થમાં વધુ સારું નથી, પરંતુ તેને લીલી સામગ્રીથી બનાવીને અને તે સરળતાથી અને વ્યાપકપણે રિપેર કરી શકાય તેવી છે તેની ખાતરી કરીને. વધુ મહત્ત્વની વાત એ છે કે, કંપનીએ એવા લોકોની કામકાજની સ્થિતિ સુધારવાની માંગ કરી છે જેઓ સૌપ્રથમ સાધનોનું ઉત્પાદન કરે છે. આ વાજબી વેતન ચૂકવીને અથવા નોકરી પરની તાલીમ અને અન્ય લાભો ઓફર કરીને છે જે મોટા ઉત્પાદકો કરવા તૈયાર ન હોય. ઓછામાં ઓછા બે કે ત્રણ ગણા ખર્ચના બ્રાન્ડ-નામ સાધનોની સાથે ગર્વથી ઊભા રહી શકે તેવા ગિયર બનાવવા માટે તમામ પ્રયત્નશીલ છે.
હવે, ફેરફોન તેના ઓવર-ઇયર હેડફોનની પ્રથમ જોડી, ફેરબડ્સ XL, ઉપયોગિતા અને સમારકામની ક્ષમતા પર સમાન ધ્યાન સાથે લોન્ચ કરી રહ્યું છે. કંપની કહે છે કે તેઓ “બજારમાં સૌથી ટકાઉ હેડફોન” છે, જેમાં લગભગ તમામ ભાગો વપરાશકર્તા દ્વારા બદલી શકાય તેવા અને ખરીદી માટે ઉપલબ્ધ છે. તેઓ માત્ર રિપેર કરી શકાય તેવા અને લાંબા સમય સુધી ટકી શકતા નથી, પરંતુ તેઓ એટલા સારા હોવા પણ જરૂરી છે કે તમે વાસ્તવમાં બજારમાં બીજું શું છે તેની સામે તેનો ઉપયોગ કરવા માંગો છો. સ્પેક્સ મુજબ, તમને માત્ર બેઝિક્સ જ નહીં, પરંતુ એક્ટિવ નોઈઝ કેન્સલેશન (ANC), બહુવિધ ઓડિયો મોડ્સ, બે-પોઈન્ટ બ્લૂટૂથ કનેક્શન અને બે વર્ષની વોરંટી મળશે જેમાં વધુ સમય માટે હાર્ડવેર સપોર્ટનો સમાવેશ થવાની શક્યતા છે.
Fairbuds XL સ્પેક્લ્ડ બ્લેક અથવા સ્પેક્લ્ડ ગ્રીનમાં ઉપલબ્ધ છે. મને બે અઠવાડિયા માટે ગ્રીન મૉડલ ઉધાર આપવામાં આવ્યું હતું, અને જ્યારે કાળો રંગ બજારમાં દરેક અન્ય સ્લેક-ગર્દભ જોડી જેવો દેખાય છે, ત્યારે લીલો તદ્દન ખૂબસૂરત છે. મને ફોર-વે જોયસ્ટિક પર ઓરેન્જ કોન્ટ્રાસ્ટ કેબલિંગ અને તાંબાના સુંદર પોપ ગમે છે, અને આના પર જાહેરમાં ફરવાની મજા આવે છે.
ડિઝાઇન, તેના દૃશ્યમાન વાયર કનેક્શન્સ અને ફોલ્ડ-ઇન આર્મ્સ સાથે, કટીંગ એજ પાછળ એક અથવા બે પેઢી છે. તમે જાણો છો, તમારા Sony XM5s અને B&W Px7s અને Bose QC45s, છુપાયેલા વાયરો, હિન્જ્ડ ઇયરકપ્સ અને એકંદરે વધુ સુંદર સેટઅપ સાથે. મને નથી લાગતું કે આ કોઈ સમસ્યા છે જ્યાં સુધી તમે પરિસ્થિતિની ચિંતાના ગંભીર કેસથી પીડાતા ન હોવ, પરંતુ જો તમે છો, તો તમે કદાચ આ ખરીદવાનું વિચારી રહ્યાં નથી.
ફેરફોનને તેના સ્પર્ધકો કરતા વધુ સારા ફોન બનાવવાના પ્રશંસનીય ધ્યેય સાથે લોન્ચ થયાને દસ વર્ષ થઈ ગયા છે. સ્પેક-લિસ્ટના અર્થમાં વધુ સારું નથી, પરંતુ તેને લીલી સામગ્રીથી બનાવીને અને તે સરળતાથી અને વ્યાપકપણે રિપેર કરી શકાય તેવી છે તેની ખાતરી કરીને. વધુ મહત્ત્વની વાત એ છે કે, કંપનીએ એવા લોકોની કામકાજની સ્થિતિ સુધારવાની માંગ કરી છે જેઓ સૌપ્રથમ સાધનોનું ઉત્પાદન કરે છે. આ વાજબી વેતન ચૂકવીને અથવા નોકરી પરની તાલીમ અને અન્ય લાભો ઓફર કરીને છે જે મોટા ઉત્પાદકો કરવા તૈયાર ન હોય. ઓછામાં ઓછા બે કે ત્રણ ગણા ખર્ચના બ્રાન્ડ-નામ સાધનોની સાથે ગર્વથી ઊભા રહી શકે તેવા ગિયર બનાવવા માટે તમામ પ્રયત્નશીલ છે.