બિઝનેસ ન્યૂઝ ડેસ્ક, જ્યારે દેશ અને દુનિયામાં આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સનો ઉપયોગ જોર પકડી રહ્યો છે. કંપનીઓનું મોટું ફોકસ AI પર છે. આવી સ્થિતિમાં ભારતીય મૂળના જાણીતા અર્થશાસ્ત્રી અને ઈન્ટરનેશનલ મોનેટરી ફંડના પ્રથમ ડેપ્યુટી મેનેજિંગ ડિરેક્ટર ગીતા ગોપીનાથે આશંકા વ્યક્ત કરી છે કે આગામી દિવસોમાં શ્રમ બજારમાં આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સથી ઘણી સમસ્યાઓ ઊભી થશે. શક્ય છે. તેમણે નીતિ નિર્માતાઓને અપીલ કરી છે કે તેઓ આ ટેક્નોલોજીને નિયંત્રિત કરવા માટે જલદી નિયમો બનાવે.ફાઈનાન્સિયલ ટાઈમ્સના અહેવાલ મુજબ ગીતા ગોપીનાથે કહ્યું, અમે ઈચ્છીએ છીએ કે સરકારો, સંગઠનો અને નીતિ નિર્માતાઓ નિયમો બનાવવાની સાથે-સાથે શ્રમ બજાર તરીકે તૈયારી શરૂ કરે. આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સ દ્વારા થતા વિક્ષેપનો સામનો કરવા માટે શક્ય તેટલી વહેલી તકે.
ગીતા ગોપીનાથે કહ્યું કે સરકારોએ આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સથી પ્રભાવિત કર્મચારીઓની સામાજિક સુરક્ષાને ધ્યાનમાં રાખીને સામાજિક સુરક્ષા માળખાને પ્રોત્સાહન આપવું જોઈએ. આ સાથે એવી ટેક્સ પોલિસી તૈયાર કરવી જોઈએ, જેના હેઠળ એવી કંપનીઓને બિલકુલ પ્રમોટ ન કરવી જોઈએ, જે કર્મચારીઓને બદલે મશીનનો ઉપયોગ કરે છે. ગીતા ગોપીનાથે નીતિ નિર્માતાઓને આ કંપનીઓથી સાવધ રહેવા કહ્યું છે, જે નવી ટેક્નોલોજીના સંદર્ભમાં પડકાર આપવી અશક્ય છે. અગાઉ માર્ચ 2023માં ગોલ્ડમેન સૅક્સે તેના રિપોર્ટમાં કહ્યું હતું કે આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સનાં કારણે 300 મિલિયન પૂર્ણ-સમયની નોકરીઓ જોખમમાં છે. માં પડવું ગયા વર્ષે, PwCએ તેના વાર્ષિક ગ્લોબલ વર્કફોર્સ સર્વેમાં જણાવ્યું હતું કે એક તૃતીયાંશ લોકોને ડર છે કે આગામી ત્રણ વર્ષમાં નવી ટેક્નોલોજી તેમનું સ્થાન લઈ શકે છે.
ઘણી ટેક્નોલોજી કંપનીઓ રૂટિન નોકરીઓને આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સથી બદલવાનું વિચારી રહી છે. IBMના CEOએ તાજેતરમાં કહ્યું હતું કે કંપની 7800 પદોની ભરતી અટકાવી શકે છે કારણ કે તેઓને આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સ દ્વારા બદલી શકાય છે. તેમણે કહ્યું કે આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સ બેંક ઓફિસ ઓપરેશન જેવા માનવ સંસાધનોને બદલી શકે છે.