નવી દિલ્હી: લાંબા સમયથી દેશભરમાં જૂની પેન્શન યોજના (OPS)ને ફરીથી લાગુ કરવાની માંગ કરવામાં આવી રહી છે. આ અંગે સમગ્ર દેશમાં રાષ્ટ્રીય સ્તરે આંદોલન ચાલી રહ્યું છે. જ્યારે પણ ચૂંટણીની મોસમ નજીક આવે છે ત્યારે તેની માંગ વધુ તીવ્ર બને છે. આવી સ્થિતિમાં, આગામી લોકસભા ચૂંટણી (2024) ને ધ્યાનમાં રાખીને, જૂની પેન્શન યોજનાને ફરીથી લાગુ કરવાની માંગને લઈને ચર્ચા શરૂ થઈ છે. એક તરફ સરકાર જૂની પેન્શન લાગુ કરવાની તરફેણમાં દેખાતી નથી તો બીજી તરફ ચૂંટણીના માહોલમાં વિપક્ષી પાર્ટીઓ જૂની પેન્શન સિસ્ટમ પુનઃસ્થાપિત કરવા પર સતત રાજનીતિ કરી રહી છે. આગામી ચૂંટણીમાં પણ કોઈપણ પક્ષ પોતાની પુનઃસ્થાપનાનો મુદ્દો ઉઠાવીને મતદારોને રીઝવવાનો પ્રયાસ કરી શકે છે.
આવી સ્થિતિમાં, લોકસભાની ચૂંટણીને ધ્યાનમાં રાખીને, શું કેન્દ્રની મોદી સરકાર કર્મચારીઓની માંગને ધ્યાનમાં રાખીને ફરી એકવાર જૂનું પેન્શન પરત લાવી શકશે? પગારદાર અને પેન્શનરો એક મોટો મતદાર વર્ગ હોવાથી આ પ્રશ્ન ઉભો થઈ રહ્યો છે. ચૂંટણીને ધ્યાનમાં રાખીને સરકાર તેમને રીઝવવાના પ્રયાસો કરતી રહે છે. ઘણા રાજ્યોમાં કર્મચારીઓ જૂની પેન્શન યોજનાને પુનઃસ્થાપિત કરવાની માંગ કરી રહ્યા છે. આખરે શા માટે કર્મચારીઓ નવી પેન્શન યોજના છોડીને ફરી જૂની પેન્શનની માંગણી કરી રહ્યા છે? શું સરકાર તેમની માંગનો ઉકેલ લાવવાનો પ્રયાસ કરશે? દેશભરમાં ફરી એકવાર જૂની પેન્શન યોજના લાગુ થશે તો સરકારી કર્મચારીઓને શું ફાયદો થશે? આ તમામ સવાલોના જવાબ અમે તમને આપવા જઈ રહ્યા છીએ.
જૂની પેન્શન યોજના (OPS) શું છે?
વર્ષ 2004 પહેલા, જૂની પેન્શન યોજના એટલે કે જૂની પેન્શન યોજના (OPS) હેઠળ, સરકાર કર્મચારીઓને નિવૃત્તિ પછી નિશ્ચિત પેન્શન આપતી હતી. આ પેન્શન નિવૃત્તિ સમયે કર્મચારીના પગાર પર આધારિત હતું. આ યોજના હેઠળ, નિવૃત્ત કર્મચારીના મૃત્યુ પછી, તેના પરિવારના સભ્યોને પણ પેન્શન આપવામાં આવતું હતું. જો કે, જૂની પેન્શન યોજના 1 એપ્રિલ 2004 ના રોજ બંધ કરવામાં આવી હતી. રાષ્ટ્રીય પેન્શન યોજનાએ તેનું સ્થાન લીધું છે. જે બાદ તેને પરત ખેંચવાની માંગ ઝડપથી વધી રહી છે. તે જ સમયે, જૂની પેન્શન યોજના લાગુ કરવાની માંગ પણ સતત વધી રહી છે.
જૂની પેન્શન યોજનાનો લાભ
- આ યોજના હેઠળ કર્મચારીઓને નિવૃત્તિ સમયે તેમના પગારનો અડધો ભાગ પેન્શન તરીકે આપવામાં આવે છે.
- જૂની પેન્શન યોજનામાં જો કોઈ કર્મચારીનું નિવૃત્તિ પછી મૃત્યુ થાય છે તો તેના પરિવારને પેન્શનની રકમ આપવામાં આવે છે.
- આ યોજનામાં પેન્શન આપવા માટે કર્મચારીઓના પગારમાંથી કોઈપણ પ્રકારની કપાત કરવામાં આવતી નથી.
- OPSમાં કર્મચારીઓના છેલ્લા બેઝિક પગારના 50 ટકા અથવા અડધો ભાગ નિવૃત્તિ સમયે પેન્શન તરીકે આપવામાં આવે છે.
- આ યોજના દ્વારા તબીબી ભથ્થું અને નિવૃત્તિ પછી તબીબી બિલની ભરપાઈની સુવિધા પણ આપવામાં આવે છે.
- આ યોજના હેઠળ, નિવૃત્ત કર્મચારીને 20 લાખ રૂપિયા સુધીની ગ્રેચ્યુટી રકમ આપવામાં આવે છે.
OPS પુનઃસ્થાપન પર સરકારે ફરી પોતાનું વલણ સ્પષ્ટ કર્યું
જો કે, આ યોજનાને ફરીથી લાગુ કરવા અંગે સરકારે ફરી એકવાર પોતાનું વલણ સ્પષ્ટ કર્યું છે. જૂની પેન્શન યોજના પુનઃસ્થાપિત કરવાના મુદ્દે લોકસભામાં ઉઠાવવામાં આવેલા પ્રશ્નના જવાબમાં નાણા રાજ્ય મંત્રી પંકજ ચૌધરીએ કહ્યું કે સરકાર પાસે આવો કોઈ પ્રસ્તાવ નથી.
RBIએ OPS વિશે પણ ચેતવણી આપી હતી
તે જ સમયે, ભારતીય રિઝર્વ બેંક (RBI) એ જૂની પેન્શન યોજના (OPS) ને લઈને પણ ચેતવણી આપી છે. આરબીઆઈએ કહ્યું છે કે આનો અમલ કરવાથી રાજ્યોના નાણાં પર ઘણું દબાણ આવશે અને વિકાસ સંબંધિત ખર્ચની તેમની ક્ષમતા મર્યાદિત થઈ જશે. આરબીઆઈના રિપોર્ટમાં કહેવામાં આવ્યું છે કે આ રીતે રાજ્યોની જૂની પેન્શન પરત કરવી એક મોટું પગલું હશે.