નવી દિલ્હી, 15 એપ્રિલ (IANS). ભારતમાં આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સ (AI) અથવા મશીન લર્નિંગ (ML) સંબંધિત નોકરીઓમાં તેજી જોવા મળી રહી છે. ગયા વર્ષની સરખામણીમાં આ વર્ષે માર્ચમાં આ સેક્ટરમાં નોકરીઓમાં 12 ટકાનો વધારો થયો છે. સોમવારે એક નવા રિપોર્ટમાં આ વાત કહેવામાં આવી છે.
નોકરી જોબસ્પીક ઇન્ડેક્સ અનુસાર, મશીન લર્નિંગ એન્જિનિયર્સ જેવી ભૂમિકાઓ માટે નોકરીમાં માર્ચમાં આશ્ચર્યજનક 82 ટકાનો વધારો થયો છે.
સંપૂર્ણ સ્ટેક ડેટા સાયન્ટિસ્ટની ભૂમિકામાં ગયા વર્ષની સરખામણીમાં ભરતીમાં 20 ટકાનો વધારો જોવા મળ્યો હતો.
Naukri.com ના ચીફ બિઝનેસ ઓફિસર ડૉ. પવન ગોયલે જણાવ્યું હતું કે, “બેઝલાઈન રિકવરી પૂરી થઈ ગઈ છે અને આગામી ક્વાર્ટરમાં સકારાત્મક વલણો સાથે માર્ચમાં કેટલાક તેજસ્વી સ્થાનો દેખાઈ રહ્યા છે. અનુભવી વ્યાવસાયિકો અને ભારતીય AI/ML પ્રતિભાઓની માંગ સમગ્ર બોર્ડમાં વૃદ્ધિની અપેક્ષા છે.” કોઈએ ખુશ થવું જોઈએ.”
આ ઉપરાંત, રિપોર્ટમાં ઉલ્લેખ કરવામાં આવ્યો છે કે ગયા વર્ષની સરખામણીમાં માર્ચમાં ઓઇલ અને ગેસ સેક્ટરમાં ભરતીમાં 22 ટકાનો વધારો થયો છે. MEP એન્જિનિયરો અને ઇલેક્ટ્રિકલ એન્જિનિયરોની મહત્તમ માંગ હતી.
ખાસ કરીને અમદાવાદ અને હૈદરાબાદમાં આ સેક્ટરમાં ભરતી વધારે હતી.
ગયા વર્ષની સરખામણીમાં ફાર્મા સેક્ટરમાં બે ટકા વધુ નિમણૂંકો થઈ છે.
16 વર્ષથી વધુનો અનુભવ ધરાવતા વરિષ્ઠ વ્યાવસાયિકોની મહત્તમ નિમણૂક કરવામાં આવી હતી. રિપોર્ટ અનુસાર, આ વર્ષે માર્ચમાં આ કેટેગરીમાં 11 ટકા વધુ નિમણૂકો થઈ હતી.
શહેર મુજબ, જોધપુર ગયા વર્ષની સરખામણીમાં નવી રોજગાર સર્જનમાં 13 ટકા વૃદ્ધિ સાથે આગળ છે. તે પછી રાજકોટ, રાયપુર અને ગુવાહાટી અનુક્રમે 12 ટકા, 7 ટકા અને 6 ટકા છે.
–IANS
સીબીટી/
નવી દિલ્હી, 15 એપ્રિલ (IANS). ભારતમાં આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સ (AI) અથવા મશીન લર્નિંગ (ML) સંબંધિત નોકરીઓમાં તેજી જોવા મળી રહી છે. ગયા વર્ષની સરખામણીમાં આ વર્ષે માર્ચમાં આ સેક્ટરમાં નોકરીઓમાં 12 ટકાનો વધારો થયો છે. સોમવારે એક નવા રિપોર્ટમાં આ વાત કહેવામાં આવી છે.
નોકરી જોબસ્પીક ઇન્ડેક્સ અનુસાર, મશીન લર્નિંગ એન્જિનિયર્સ જેવી ભૂમિકાઓ માટે નોકરીમાં માર્ચમાં આશ્ચર્યજનક 82 ટકાનો વધારો થયો છે.
સંપૂર્ણ સ્ટેક ડેટા સાયન્ટિસ્ટની ભૂમિકામાં ગયા વર્ષની સરખામણીમાં ભરતીમાં 20 ટકાનો વધારો જોવા મળ્યો હતો.
Naukri.com ના ચીફ બિઝનેસ ઓફિસર ડૉ. પવન ગોયલે જણાવ્યું હતું કે, “બેઝલાઈન રિકવરી પૂરી થઈ ગઈ છે અને આગામી ક્વાર્ટરમાં સકારાત્મક વલણો સાથે માર્ચમાં કેટલાક તેજસ્વી સ્થાનો દેખાઈ રહ્યા છે. અનુભવી વ્યાવસાયિકો અને ભારતીય AI/ML પ્રતિભાઓની માંગ સમગ્ર બોર્ડમાં વૃદ્ધિની અપેક્ષા છે.” કોઈએ ખુશ થવું જોઈએ.”
આ ઉપરાંત, રિપોર્ટમાં ઉલ્લેખ કરવામાં આવ્યો છે કે ગયા વર્ષની સરખામણીમાં માર્ચમાં ઓઇલ અને ગેસ સેક્ટરમાં ભરતીમાં 22 ટકાનો વધારો થયો છે. MEP એન્જિનિયરો અને ઇલેક્ટ્રિકલ એન્જિનિયરોની મહત્તમ માંગ હતી.
ખાસ કરીને અમદાવાદ અને હૈદરાબાદમાં આ સેક્ટરમાં ભરતી વધારે હતી.
ગયા વર્ષની સરખામણીમાં ફાર્મા સેક્ટરમાં બે ટકા વધુ નિમણૂંકો થઈ છે.
16 વર્ષથી વધુનો અનુભવ ધરાવતા વરિષ્ઠ વ્યાવસાયિકોની મહત્તમ નિમણૂક કરવામાં આવી હતી. રિપોર્ટ અનુસાર, આ વર્ષે માર્ચમાં આ કેટેગરીમાં 11 ટકા વધુ નિમણૂકો થઈ હતી.
શહેર મુજબ, જોધપુર ગયા વર્ષની સરખામણીમાં નવી રોજગાર સર્જનમાં 13 ટકા વૃદ્ધિ સાથે આગળ છે. તે પછી રાજકોટ, રાયપુર અને ગુવાહાટી અનુક્રમે 12 ટકા, 7 ટકા અને 6 ટકા છે.
–IANS
સીબીટી/