કેન્દ્રીય કર્મચારી નિવૃત્તિ વય: કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ લાંબા સમયથી નિવૃત્તિની ઉંમર વધારવાની માંગ કરી રહ્યા છે. રાજ્યમાં સમયાંતરે કર્મચારીઓની નિવૃત્તિ વયમાં પણ વધારો કરવામાં આવે છે. તે જ સમયે, કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ માટે નિવૃત્તિ વય 60 વર્ષ નક્કી કરવામાં આવી છે. 60 વર્ષની ઉંમરે સરકારી કર્મચારીને નિવૃત્તિનો લાભ મળે છે.
દરમિયાન લોકસભામાં એક પ્રશ્નનો લેખિત જવાબ આપતા કેન્દ્રીય મંત્રી જિતેન્દ્ર સિંહે મહત્વની માહિતી આપી છે. કેન્દ્રીય કર્મચારીઓની નિવૃત્તિ વયમર્યાદામાં ફેરફાર અંગે પૂછવામાં આવેલા પ્રશ્ન પર તેમણે સ્પષ્ટપણે કહ્યું છે કે કર્મચારીઓની નિવૃત્તિ વયમર્યાદામાં ફેરફારનો કોઈ પ્રસ્તાવ કેન્દ્ર સરકાર સમક્ષ હાલમાં વિચારણા હેઠળ નથી.
122 સરકારી અધિકારીઓને ફરજિયાત નિવૃત્તિ આપવામાં આવી હતી
આવી સ્થિતિમાં, એ સ્પષ્ટ થઈ રહ્યું છે કે હાલમાં કેન્દ્રીય કર્મચારીઓની નિવૃત્તિ વય વધારવાની કોઈ શક્યતા નથી. નિવૃત્તિની ઉંમર સુધી પહોંચવા માટે તેમને થોડી વધુ રાહ જોવી પડી શકે છે. એક પ્રશ્નના લેખિત જવાબમાં કેન્દ્રીય મંત્રી જિતેન્દ્ર સિંહે જણાવ્યું હતું કે સેવા નિયમોની વિવિધ જોગવાઈઓ હેઠળ છેલ્લા 3 વર્ષમાં 122 સરકારી અધિકારીઓને ફરજિયાતપણે નિવૃત્ત કરવામાં આવ્યા છે.
માહિતી આપતાં તેમણે કહ્યું કે, વિવિધ મંત્રાલયો અને વિભાગોની આધાર નિયંત્રણ સત્તામંડળ દ્વારા પ્રદાન કરવામાં આવેલી પ્રોપર્ટી પોર્ટલ પર ઉપલબ્ધ માહિતી અનુસાર, છેલ્લા 3 વર્ષ 2020-23 દરમિયાન, કુલ 122 અધિકારીઓ સામે સમાન જોગવાઈઓ સાથે આરોપ મૂકવામાં આવ્યો છે. મૂળભૂત નિયમ FR 56(j). કેસ નોંધાયો. જે બાદ તેમને ફરજિયાત નિવૃત્તિ આપવામાં આવી છે.
હાઈકોર્ટ અને સુપ્રીમ કોર્ટના ન્યાયાધીશોની નિવૃત્તિ વયમાં ફેરફાર માટેની ભલામણ
અગાઉ હાઈકોર્ટ અને સુપ્રીમ કોર્ટના જજોની નિવૃત્તિ વયમર્યાદામાં ફેરફારની ભલામણ કરવામાં આવી હતી. સંસદીય સમિતિએ સુપ્રિમ કોર્ટ અને હાઈકોર્ટના કાર્યકાળને વર્તમાન નિવૃત્તિ વયમર્યાદાથી આગળ વધારવા માટે કામગીરી મૂલ્યાંકન પ્રણાલીની ભલામણ કરી છે. હાલમાં સુપ્રીમ કોર્ટના ન્યાયાધીશો 65 વર્ષની વયે નિવૃત્ત થાય છે જ્યારે હાઈકોર્ટના 25 ન્યાયાધીશોની નિવૃત્તિ વય 62 વર્ષની છે.
અગાઉ હાઈકોર્ટના ન્યાયાધીશોની નિવૃત્તિ વય વધારવાની માંગ કરવામાં આવી હતી. તે જ સમયે, સંસદીય સમિતિ દ્વારા સુપ્રીમ કોર્ટ અને હાઈકોર્ટ બંને જજોની નિવૃત્તિ વધારવા માટે એક પ્રસ્તાવ તૈયાર કરવામાં આવ્યો છે. કાયદા અને કર્મચારીઓ પરની સ્થાયી સમિતિએ ન્યાયિક પ્રક્રિયાઓ અને તેમના સુધારાઓ પર તેનો અહેવાલ રજૂ કર્યો હતો. જેમાં એવું કહેવામાં આવ્યું હતું કે તિજોરીમાંથી ભંડોળ પૂરું પાડવામાં આવતી સંસ્થાઓમાં સુપ્રીમ કોર્ટ અને હાઈકોર્ટના ન્યાયાધીશોની નિવૃત્તિની વયના રાજાઓ પર કરવામાં આવતી કામગીરીમાં તેમની નિષ્પક્ષતાની ખાતરી કરવા માટે ફરીથી મૂલ્યાંકન કરવામાં આવી શકે છે.
નિવૃત્તિની ઉંમર વધારવાની કોઈ દરખાસ્ત વિચારણા હેઠળ નથી
તે જ સમયે, લોકસભામાં એક પ્રશ્નના જવાબમાં, કેન્દ્રીય મંત્રી દ્વારા સ્પષ્ટતા કરવામાં આવી હતી કે હાલમાં નિવૃત્તિ વય વધારવાનો કોઈ પ્રસ્તાવ વિચારણા હેઠળ નથી. આવી સ્થિતિમાં કેન્દ્રીય કર્મચારીઓની નિવૃત્તિ વયમાં વધારાનો લાભ તેમને નહીં મળે.