ટેક ન્યૂઝ ડેસ્ક,કર્મચારીઓ એવી જગ્યાઓ પર જ કામ કરવા માંગે છે જ્યાં તેમને મહત્વ મળે, જરૂરી સુવિધાઓ મળે અને તેમના કામ પ્રમાણે પગાર મળે. ઘણી વખત, જે કર્મચારીઓ તેમની કંપનીના વલણથી નારાજ છે તેઓ ગુસ્સે થઈ જાય છે અને મોટા નિર્ણયો લે છે. ઘણી વખત આ કર્મચારીઓ તેમના બોસના કારણે નોકરી છોડી દે છે અને કેટલીકવાર તેઓ મેનેજરના વર્તનથી નારાજ થઈને નોકરી અને કંપની સામે પગલાં લે છે.
તાજેતરમાં જ આવો જ એક કિસ્સો પ્રકાશમાં આવ્યો છે જેમાં એક મહિલાએ નોકરી છોડતા પહેલા તેના બોસની સિસ્ટમનો પાસવર્ડ બદલી નાખ્યો હતો. આ સિવાય કંપનીના આખા ડેટાબેઝના ડેટામાં પણ ચેડાં કરવામાં આવ્યા છે અને એક્સેસ બ્લોક કરી દેવામાં આવી છે.આવુ કરનાર મહિલાએ Reddit પર એક પોસ્ટમાં કહ્યું, ‘મને એ વાતની પણ પરવા નથી કે આ મારી અપરિપક્વતા અને નાનકડી છે. હતી. મારી સાથે કેટલું ખરાબ વર્તન કરવામાં આવ્યું હતું અને આમાં આખી ટીમ કેટલી સંડોવાયેલી હતી તેના પર હું પૂરતો ભાર આપી શકતો નથી. હું ટીમમાં એકમાત્ર મહિલા હતી તેથી આવું થઈ શક્યું હોત પણ હું મહિલા કાર્ડ રમવા માંગતી નથી. હું આ લોકો સાથે ક્યારેય અસભ્ય ન હતો. હું કોઈની સાથે સંડોવવામાં માનતો નથી, તેથી મારો ઉપયોગ ડોરમેટ તરીકે થતો હતો.
મહિલાએ વધુમાં જણાવ્યું કે જોબ છોડવાના એક અઠવાડિયા પહેલા તેને તેના બોસના એકાઉન્ટનો એક્સેસ મળ્યો, ત્યારબાદ તેણે નક્કી કર્યું કે તે પાસવર્ડ બદલશે અને પછી તેણે તે જ કર્યું. આ કર્યા બાદ મહિલાને ઓફિસમાંથી ઘણા ફોન આવ્યા પરંતુ તેણે એક પણ કોલનો જવાબ આપ્યો ન હતો. મહિલાએ તેની કંપનીનું નામ શેર કર્યું નથી.ઓફિસ છોડ્યાના એક અઠવાડિયા પછી પણ મહિલા મેનેજરના એકાઉન્ટમાં લોગિન કરી શકી હતી. ત્યારબાદ તેણે સમગ્ર રેસ્ટોરન્ટમાં કર્મચારી લોગિન ડેટાબેઝનો પાસવર્ડ બદલી નાખ્યો, જેના પછી કોઈ લોગીન કરી શક્યું નહીં. મહિલાએ તમામ કર્મચારીઓના લોગિન પાસવર્ડ બદલી નાખ્યા.