નવી દિલ્હી, 11 જાન્યુઆરી (IANS). મેટાએ Instagram પર કેટલાક ટેકનિકલ પ્રોગ્રામ મેનેજર (TPM) ની છટણી સાથે નવા વર્ષની શરૂઆત કરી છે અને અહેવાલો કહે છે કે આવી ઓછામાં ઓછી 60 નોકરીઓ કાં તો એકીકૃત કરવામાં આવી રહી છે અથવા દૂર કરવામાં આવી રહી છે.
ચકાસાયેલ તકનીકી કર્મચારીઓ માટે એક અનામી ફોરમ અને સમુદાય, બ્લાઇન્ડ પરની એક પોસ્ટ અનુસાર, કંપનીએ આ કર્મચારીઓને ઉત્પાદન મેનેજમેન્ટની ભૂમિકાઓ અથવા અન્ય નોકરીઓ માટે ફરીથી ઇન્ટરવ્યુ લેવા માટે માર્ચના અંત સુધીનો સમય આપ્યો છે.
એક ચકાસાયેલ મેટા પ્રોફેશનલે નોંધ્યું છે કે જોબ કટ “ટૂંક સમયમાં TPM માટે અન્ય સંસ્થાઓમાં વિસ્તરણ કરવામાં આવશે.”
આનો અર્થ એ છે કે META ખાતેના અન્ય ટેકનિકલ પ્રોગ્રામ મેનેજરો પણ તેમની ભૂમિકાઓને એકીકૃત અથવા પુનઃસંગઠિત કરી શકે છે.
અન્ય અંધ પોસ્ટમાં કહેવામાં આવ્યું છે કે, “મેટા છટણી: Instagram માં તમામ TPM આજે બંધ કરવામાં આવ્યા હતા. આ વાતની પુષ્ટિ મારા જીવનસાથી દ્વારા કરવામાં આવી છે જેઓ ત્યાં કામ કરે છે. તે ઇન્સ્ટાગ્રામ સંસ્થામાં નથી અને તેનાથી પ્રભાવિત નથી. પ્રોડક્ટ મેનેજરો પ્રભાવિત થયા નથી.
બિઝનેસ ઇનસાઇડરના જણાવ્યા અનુસાર, આવા ઓછામાં ઓછા 60 કર્મચારીઓએ તેમની નોકરી ગુમાવી છે.
TPM ટેકનિકલ સ્ટાફ જેમ કે એન્જિનિયર્સ અને પ્રોડક્ટ મેનેજર (PMs) વચ્ચે ક્યાંક પડેલા છે.
એક ભૂતપૂર્વ Instagram કર્મચારીએ LinkedIn પર “TPM ભૂમિકાઓમાં અપેક્ષિત ફેરફારો” વિશે પોસ્ટ કરીને કહ્યું કે લોકો “PM ભૂમિકાઓ માટે ફરીથી ઇન્ટરવ્યૂ” અથવા પ્રોડક્ટ મેનેજરની ભૂમિકાઓની અપેક્ષા રાખે છે.
મેટાએ છટણી પર તરત જ ટિપ્પણી કરી ન હતી.
ગયા વર્ષે આયોજિત સામૂહિક છટણી બાદ, મેટાના સ્થાપક અને સીઇઓ માર્ક ઝુકરબર્ગે “ભવિષ્યમાં વધુ નોકરીઓ ગુમાવશે.”
અહેવાલ મુજબ, તે હજુ પણ મોટા પાયે ભરતી શરૂ કરતા પહેલા 2020 સુધીમાં કંપનીની કુલ હેડકાઉન્ટ ઘટાડવાનું લક્ષ્ય રાખતો હતો.
ગયા વર્ષે માર્ચમાં, ઝકરબર્ગે જાહેરાત કરી હતી કે કંપની નવી પુનઃસંગઠિત ટીમો અને મેનેજમેન્ટ વંશવેલો સાથે આગામી મહિનાઓમાં 10,000 નોકરીઓ કાપશે.
–IANS
સીબીટી
NA/DPB
નવી દિલ્હી, 11 જાન્યુઆરી (IANS). મેટાએ Instagram પર કેટલાક ટેકનિકલ પ્રોગ્રામ મેનેજર (TPM) ની છટણી સાથે નવા વર્ષની શરૂઆત કરી છે અને અહેવાલો કહે છે કે આવી ઓછામાં ઓછી 60 નોકરીઓ કાં તો એકીકૃત કરવામાં આવી રહી છે અથવા દૂર કરવામાં આવી રહી છે.
ચકાસાયેલ તકનીકી કર્મચારીઓ માટે એક અનામી ફોરમ અને સમુદાય, બ્લાઇન્ડ પરની એક પોસ્ટ અનુસાર, કંપનીએ આ કર્મચારીઓને ઉત્પાદન મેનેજમેન્ટની ભૂમિકાઓ અથવા અન્ય નોકરીઓ માટે ફરીથી ઇન્ટરવ્યુ લેવા માટે માર્ચના અંત સુધીનો સમય આપ્યો છે.
એક ચકાસાયેલ મેટા પ્રોફેશનલે નોંધ્યું છે કે જોબ કટ “ટૂંક સમયમાં TPM માટે અન્ય સંસ્થાઓમાં વિસ્તરણ કરવામાં આવશે.”
આનો અર્થ એ છે કે META ખાતેના અન્ય ટેકનિકલ પ્રોગ્રામ મેનેજરો પણ તેમની ભૂમિકાઓને એકીકૃત અથવા પુનઃસંગઠિત કરી શકે છે.
અન્ય અંધ પોસ્ટમાં કહેવામાં આવ્યું છે કે, “મેટા છટણી: Instagram માં તમામ TPM આજે બંધ કરવામાં આવ્યા હતા. આ વાતની પુષ્ટિ મારા જીવનસાથી દ્વારા કરવામાં આવી છે જેઓ ત્યાં કામ કરે છે. તે ઇન્સ્ટાગ્રામ સંસ્થામાં નથી અને તેનાથી પ્રભાવિત નથી. પ્રોડક્ટ મેનેજરો પ્રભાવિત થયા નથી.
બિઝનેસ ઇનસાઇડરના જણાવ્યા અનુસાર, આવા ઓછામાં ઓછા 60 કર્મચારીઓએ તેમની નોકરી ગુમાવી છે.
TPM ટેકનિકલ સ્ટાફ જેમ કે એન્જિનિયર્સ અને પ્રોડક્ટ મેનેજર (PMs) વચ્ચે ક્યાંક પડેલા છે.
એક ભૂતપૂર્વ Instagram કર્મચારીએ LinkedIn પર “TPM ભૂમિકાઓમાં અપેક્ષિત ફેરફારો” વિશે પોસ્ટ કરીને કહ્યું કે લોકો “PM ભૂમિકાઓ માટે ફરીથી ઇન્ટરવ્યૂ” અથવા પ્રોડક્ટ મેનેજરની ભૂમિકાઓની અપેક્ષા રાખે છે.
મેટાએ છટણી પર તરત જ ટિપ્પણી કરી ન હતી.
ગયા વર્ષે આયોજિત સામૂહિક છટણી બાદ, મેટાના સ્થાપક અને સીઇઓ માર્ક ઝુકરબર્ગે “ભવિષ્યમાં વધુ નોકરીઓ ગુમાવશે.”
અહેવાલ મુજબ, તે હજુ પણ મોટા પાયે ભરતી શરૂ કરતા પહેલા 2020 સુધીમાં કંપનીની કુલ હેડકાઉન્ટ ઘટાડવાનું લક્ષ્ય રાખતો હતો.
ગયા વર્ષે માર્ચમાં, ઝકરબર્ગે જાહેરાત કરી હતી કે કંપની નવી પુનઃસંગઠિત ટીમો અને મેનેજમેન્ટ વંશવેલો સાથે આગામી મહિનાઓમાં 10,000 નોકરીઓ કાપશે.
–IANS
સીબીટી
NA/DPB