ઘરેથી કામ કરવાના નિયમો: ભારતની સૌથી મોટી IT કંપનીઓમાંની એક HCL Technologies એ તેના કર્મચારીઓ માટે એક નવો નિયમ બનાવ્યો છે. હવે તેણે અઠવાડિયામાં 3 દિવસ ઓફિસ આવવું પડશે. આ નિયમ 19 ફેબ્રુઆરીથી લાગુ થશે. જો કોઈ કર્મચારી કોઈ પણ કારણ આપ્યા વગર અથવા જાણ કર્યા વિના કચેરીમાં ન આવે તો તેની સામે કાર્યવાહી થઈ શકે છે, જેમ કે તેને ગેરહાજર ગણી શકાય. HCL પહેલા, TCS, Infosys અને Wipro જેવી અન્ય મોટી IT કંપનીઓએ પણ તેમના કર્મચારીઓ માટે અમુક અંશે ઓફિસ આવવાના નિયમો બનાવ્યા છે.
એચસીએલ ટેક્નોલોજીસના આંતરિક પત્ર અનુસાર, નાણાકીય સેવાઓ (ડીએફએસ) વિભાગના વડા વિકાસ શર્માએ કહ્યું છે કે હવે તમામ ડીએફએસ કર્મચારીઓ, ભલે તેઓ ગમે તે પદ પર હોય, ઓછામાં ઓછા 3 દિવસ તેમની ઓફિસમાં આવવું પડશે. સપ્તાહ આ નિયમ 14મી ફેબ્રુઆરીથી લાગુ થઈ ગયો છે.
જો તમે અઠવાડિયામાં ત્રણ દિવસ ઓફિસમાં નહીં આવશો તો તમને રજા લેવામાં આવશે.
મની કંટ્રોલ રિપોર્ટ અનુસાર, HCL ટેક્નોલોજીએ કહ્યું છે કે તે હાઇબ્રિડ વર્ક મોડલને અનુસરે છે, જેમાં ઘર અને ઓફિસ બંનેમાંથી કામ કરી શકાય છે. પરંતુ, કંપની મેનેજમેન્ટે અઠવાડિયામાં 3 દિવસ ઓફિસ આવવાના નિયમ પર આગ્રહ રાખ્યો છે. જો કોઈ કર્મચારી આગોતરી સૂચના કે કારણ વગર ઓફિસે ન આવે તો તેને પગાર વગર રજા આપી શકાય છે.
8 કલાક કામ કરવું પડશે
કર્મચારીઓને ચિંતા છે કે હવે તેમના પર વધુ નજર રાખવામાં આવશે. મેનેજર લેપટોપ પર થતી દરેક પ્રવૃત્તિનું અવલોકન કરશે અને ઓછામાં ઓછા 8 કલાક કામ કરવાનો આગ્રહ રાખશે. જો કોઈ વ્યક્તિ નિયમોનું પાલન ન કરે તો તેની સામે કંપનીની નીતિઓ અનુસાર કાર્યવાહી થઈ શકે છે. હવે આ કંપનીના વરિષ્ઠ મેનેજર અને લીડરશીપ ટીમને પણ લાગુ પડશે. 19 ફેબ્રુઆરીથી આ નિયમ એ તમામ કર્મચારીઓ પર લાગુ થશે જે ડિજિટલ ફાઉન્ડેશન સર્વિસિસ (DFS) વિભાગમાં E0 થી E3 સ્તર સુધી કામ કરે છે. આ એ જ વિભાગ છે જે પહેલાથી જ હાઇબ્રિડ વર્ક મોડલમાં કામ કરી રહ્યું હતું.