સોલ. સેન્ટ્રલ બેંક દ્વારા મંગળવારે જારી કરાયેલા રિપોર્ટ અનુસાર, આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સ (AI)ના ઝડપથી વધી રહેલા ઉપયોગની અસર રોજગાર બજાર પર પણ દેખાઈ રહી છે. જનરેટિવ AI ટેક્નોલોજીના આગમન પછી, ખાસ કરીને ChatGPT જેવા ચેટબોટ્સ, AI દ્વારા સૌથી વધુ પ્રભાવિત ક્ષેત્રોમાં યુવા રોજગારમાં નોંધપાત્ર ઘટાડો થયો છે. બેંક ઓફ કોરિયા (BOK) દ્વારા પ્રકાશિત અહેવાલ મુજબ, જૂન 2022 અને જૂન 2026 ની વચ્ચે 15 થી 29 વર્ષની વયના લોકોની કુલ નોકરીઓની સંખ્યામાં 2.85 લાખનો ઘટાડો થયો છે, જેમાં AIની અસર પ્રત્યે વધુ સંવેદનશીલ ગણાતા ક્ષેત્રોમાં સૌથી મોટો ઘટાડો જોવા મળ્યો છે. યોનહાપ ન્યૂઝ એજન્સીએ અહેવાલ આપ્યો છે કે કુલ ખોવાઈ ગયેલી નોકરીઓમાંથી 2.68 લાખ નોકરીઓ અથવા લગભગ 94 ટકા, આઈટી સેવાઓ, પ્રકાશન, કોમ્પ્યુટર પ્રોગ્રામિંગ અને વ્યાવસાયિક સેવાઓ સહિત AI- પ્રભાવિત ક્ષેત્રો સાથે સંબંધિત છે.
તેનાથી વિપરીત, 50 વર્ષ અને તેથી વધુ વયના લોકોમાં રોજગારમાં વધારો થયો છે. આ જ સમયગાળા દરમિયાન, આ વય જૂથમાં રોજગારમાં 2.30 લાખનો વધારો થયો છે, જેમાંથી 1.73 લાખ નોકરીઓ માત્ર AI પ્રભાવિત ક્ષેત્રોમાં વધી છે. આ સૂચવે છે કે AI ના યુગમાં અનુભવ અને કુશળતા ધરાવતા કર્મચારીઓની માંગ પ્રમાણમાં મજબૂત રહે છે.
રિપોર્ટમાં વર્ષ 2022ને અભ્યાસના આધાર વર્ષ તરીકે ગણવામાં આવ્યું છે, કારણ કે ChatGPT એ જ વર્ષના અંતમાં લોન્ચ કરવામાં આવ્યું હતું અને તે પછી સમગ્ર વિશ્વમાં જનરેટિવ AI ટેક્નોલોજીનો ઉપયોગ ઝડપથી વધ્યો હતો.
જો આપણે સેક્ટર મુજબના ડેટા પર નજર કરીએ તો સૌથી મોટો ઘટાડો IT સેવાઓમાં જોવા મળ્યો હતો, જ્યાં યુવા રોજગારમાં 31.4 ટકાનો ઘટાડો થયો હતો. પ્રકાશન ક્ષેત્ર, જેમાં સોફ્ટવેર અને વેબ ડિઝાઇન સંબંધિત વ્યવસાયો પણ સામેલ છે, તેમાં રોજગારમાં 27.4 ટકાનો ઘટાડો જોવા મળ્યો છે.
એ જ રીતે, કોમ્પ્યુટર પ્રોગ્રામિંગ ક્ષેત્રે યુવાનોની રોજગારીમાં 16.6 ટકા અને વ્યાવસાયિક સેવાઓ ક્ષેત્રમાં 11.6 ટકાનો ઘટાડો થયો છે. આ એવા ક્ષેત્રો છે જ્યાં AI-આધારિત ઓટોમેશન અને કન્ટેન્ટ જનરેશન ટૂલ્સનો ઉપયોગ ઝડપથી વધ્યો છે.
શિક્ષણ પર આધારિત બેરોજગારીના આંકડા પણ યુવાનોના પડકારોને ઉજાગર કરે છે. અહેવાલ મુજબ, 2019 અને 2022 ની વચ્ચે અંડરગ્રેજ્યુએટ અને અનુસ્નાતક ડિગ્રી ધારકો માટે સરેરાશ બેરોજગારી દર 8.2 ટકા હતો, જ્યારે માધ્યમિક શિક્ષણ અથવા જુનિયર કોલેજ સ્તર સુધી શિક્ષિત યુવાનો માટે બેરોજગારી દર 8 ટકા હતો.
પરંતુ 2022 પછી આ તફાવત વધી ગયો. ઉચ્ચ શિક્ષિત યુવાનોમાં બેરોજગારીનો દર 7 ટકા હતો, જ્યારે ઓછી શૈક્ષણિક લાયકાત ધરાવતા યુવાનોમાં તે 5.4 ટકા હતો. આમ બંને વચ્ચેનો તફાવત વધીને 1.6 ટકા પોઈન્ટ થયો.
બેંક ઓફ કોરિયાએ કહ્યું કે દેશની સતત ઘટતી જતી વસ્તી પણ યુવાનોના રોજગારમાં પરિવર્તનનું મહત્વનું કારણ હોઈ શકે છે. જો કે, AI ના આગમનથી આ વલણને વધુ વેગ મળ્યો છે.
BOK ના સંશોધન વિભાગના સંશોધક ઓહ સેમ-ઇલે જણાવ્યું હતું કે, “AI યુવાન કામદારોની ઉત્પાદકતામાં ઘણો વધારો કરી શકે છે. પરંતુ બીજી બાજુ એ છે કે તેઓને AI દ્વારા પણ બદલી શકાય છે.”
તેમણે કહ્યું કે યુવાનોની નોકરીઓ ગુમાવવા માટે AIને સંપૂર્ણપણે જવાબદાર ગણી શકાય નહીં, પરંતુ તે ચોક્કસપણે તે વલણને વેગ આપી રહ્યું છે જેમાં યુવાનો માટે પરંપરાગત કારકિર્દીની સીડી ધીમે ધીમે નબળી પડી રહી છે.
–IANS
આ પણ વાંચો – અખબાર પહેલા તમારા રાજ્ય/શહેરના સમાચાર વાંચવા માટે ક્લિક કરો.
