(GNS),22
ભારત સરકારના સામાજિક ન્યાય અને સશક્તિકરણ મંત્રાલયના ડિપાર્ટમેન્ટ ઓફ પર્સન્સ વિથ ડિસેબિલિટીઝના સહયોગથી આંત્રપ્રિન્યોરશિપ ડેવલપમેન્ટ ઇન્સ્ટિટ્યૂટ ઓફ ઈન્ડિયાએ ‘વિકલાંગ વ્યક્તિઓ (PWD) માટે સુરક્ષિત આજીવિકાને સમર્થન, સક્રિય અને નિર્માણ કરવા પર કોર્પોરેટ માટે રાઉન્ડ ટેબલ મીટનું આયોજન કર્યું હતું. CSR પહેલ. રાજેશ અગ્રવાલ, IAS સેક્રેટરી, ડિપાર્ટમેન્ટ ઓફ પર્સન્સ વિથ ડિસેબિલિટીઝ, EDIIના ડાયરેક્ટર જનરલ ડૉ. ડૉ. સુનિલ શુક્લા, EDII ખાતે પ્રોજેક્ટ્સ વિભાગ (કોર્પોરેટ) રમણ ગુજરાલ, DEPwDના વરિષ્ઠ અધિકારીઓ અને અગ્રણી કોર્પોરેટ સંસ્થાઓના CSR નેતાઓએ આ કાર્યક્રમમાં હાજરી આપી હતી. આ ‘મીટ’માં, 1,500 ટેકનોલોજી સંચાલિત અને 1,500 સામાન્ય સાહસો સહિત 3,000 નવા વિકલાંગ સાહસોની સ્થાપના સુનિશ્ચિત કરવા અને સમાજને સંવેદનશીલ બનાવવા દરમિયાનગીરીઓ અને પગલાં લેવાનો એજન્ડા લેવામાં આવ્યો હતો. આ મુખ્ય રાઉન્ડ ટેબલ મીટિંગમાં, સરકાર વચ્ચે અસરકારક તાલમેલ, વિકલાંગ લોકો માટે ટકાઉ વિકાસના વિકાસની ખાતરી કરવા માટે કોર્પોરેટ અને સંસ્થાઓ હાથ ધરવામાં આવી હતી.આ વિચાર બધા માટે વધુ સારી દુનિયા બનાવવાનો હતો. વિકલાંગ વ્યક્તિઓને ટકાઉ સાહસો બનાવીને સશક્ત બનાવવું, સમાજમાં તેમના સંપૂર્ણ સમાવેશને પ્રોત્સાહિત કરવા માટે ઈન્ફ્રાસ્ટ્રક્ચર, ધારણા, પર્યાવરણ, સુરક્ષા અને અન્ય સુવિધાઓની દ્રષ્ટિએ શ્રેષ્ઠ પ્રથાઓ બનાવવી, કામના સંકલિત વાતાવરણને સુનિશ્ચિત કરવા માટે પ્રવાહી પદ્ધતિઓ, વિકલાંગ વ્યક્તિઓ માટે વ્યવસાયની તકોની યાદી તૈયાર કરવી. તેમના પોતાના સાહસો બનાવવા માટે આગળ વધી શકે છે. પ્રોજેક્ટ અને તેના હસ્તક્ષેપો ટકાઉ વિકાસ લક્ષ્યો સાથે સંરેખિત થાય છે અને સમાજમાં વ્યવસાયિક વિભાજનને તોડી નાખે છે જે વિકલાંગ લોકોને ઓછા પગારની નોકરીઓમાં મૂકે છે તેની ખાતરી કરવાના ચોક્કસ ઉદ્દેશ્યો સાથે ચર્ચા કરવામાં આવી હતી. નોંધપાત્ર ચર્ચાઓ અને નિષ્કર્ષોના આધારે, ચર્ચામાં ભાગ લેનારા કોર્પોરેટોએ સહકારના કેટલાક અગ્રતા ક્ષેત્રોની ઓળખ કરી.
3,000 PwD-ની આગેવાની હેઠળના સાહસો બનાવવાના લક્ષ્યને હાંસલ કરવા માટે ઓળખવામાં આવેલી પ્રવૃત્તિઓમાં નીચેનાનો સમાવેશ થાય છે: PwDsના સમુદાય એકીકરણને સુનિશ્ચિત કરવા જાગૃતિ અભિયાનો; વિકલાંગ કિશોરો માટે નિમજ્જન જીવન કૌશલ્ય, પીડબલ્યુડી માટે વ્યવસાયની તકો પૂરી પાડવી, પીડબલ્યુડી માટે સંવેદના વર્કશોપ, ક્રેડિટ લિન્કેજ સપોર્ટ, આંત્રપ્રિન્યોર ગ્રોથ-કમ-કાઉન્સેલિંગ પ્રોગ્રામ (ઇજીસીપી) પીડબલ્યુડી દ્વારા ચલાવવામાં આવતા સાહસોને ટેકો પૂરો પાડવા અને બેરોજગાર પીડબલ્યુડીઓને તેમના પોતાના સેટ અપ કરવા સક્ષમ બનાવવા. માઈક્રો સ્કિલ એન્ટરપ્રેન્યોરશિપ ડેવલપમેન્ટ પ્રોગ્રામ (MSDP) માટે. DEPwD સેક્રેટરી રાજેશ અગ્રવાલે તેમના વક્તવ્યની શરૂઆત એવા સંદેશ સાથે કરી હતી કે ભારત ચંદ્ર પર પહોંચી ગયું છે પરંતુ આજે વિકલાંગોની સામે અનેક પડકારો છે. ભારતમાં, અમારો અભિગમ સર્વસમાવેશક છે પરંતુ ઈન્ફ્રાસ્ટ્રક્ચર હજુ પણ સમાવિષ્ટ નથી. તેઓએ સહાય અને સહાયક ઉપકરણો પ્રદાન કરવા, અપસ્કિલિંગ, પીડબલ્યુડીને લોન અને માર્ગદર્શન આપવા, ‘કૂલેબિલિટી ફેક્ટર’ને અનુસરીને નોકરીઓનું મેપિંગ, યોગ્ય રહેણાંક આવાસ પ્રદાન કરવા, સ્વાસ્થ્ય સમસ્યાઓ માટે રજા પૂરી પાડવા અને કંપનીઓના વિતરણ નેટવર્કમાં સંદેશ ફેલાવવામાં યોગદાન આપ્યું છે. અને CSR થકી ડોનેશન દ્વારા PwDs ની ભરતી. સહિત વિવિધ પહેલો દ્વારા વિકલાંગ વ્યક્તિઓને ટેકો આપવા માટે વાતચીત શરૂ કરી. તેમણે વિકલાંગ વ્યક્તિઓ પ્રત્યે સમાજના મોટાભાગના લોકોના વલણમાં થઈ રહેલા ફેરફારો પર પણ ભાર મૂક્યો હતો. DEPwD ડેપ્યુટી ડાયરેક્ટર જનરલ કિશોર બી. સુરવાડેએ વિકલાંગ વ્યક્તિઓના કૌશલ્ય વિકાસ માટે રાષ્ટ્રીય કાર્ય યોજના, સહાયક ઉપકરણો, વિકલાંગ વ્યક્તિઓ માટે શિષ્યવૃત્તિ અને પુનર્વસન સેવાઓ સહિત વિભાગની વિવિધ પહેલો અને યોજનાઓ વિશે વાત કરી.
વિકલાંગ વ્યક્તિઓના કૌશલ્ય અને રોજગાર માટે નવા લોન્ચ કરાયેલ DEPwD PM Daksh પોર્ટલની વિશેષતાઓ સમજાવતો વિડિયો પણ રજૂ કરવામાં આવ્યો હતો. ડૉ. સુનિલ શુક્લાએ તેમના વક્તવ્યમાં જણાવ્યું હતું કે, “આ સમય છે કે આપણે એક સમાજ તરીકે, સર્વસમાવેશક વિકાસ વિશે વિચારીએ જેમાં વિકલાંગોને સશક્ત બનાવવું એ અમારી પ્રાથમિકતામાં ટોચ પર હોવું જોઈએ. નિયમિત ધોરણે, અમે PwDs યોગ્ય રીતે પ્રશિક્ષિત અને સમર્થિત છે તેની ખાતરી કરતી વખતે ટકાઉ વ્યવસાય તકો અને સંભવિત ઉદ્યોગસાહસિક સંભાવનાઓનું નિર્માણ કરવાની જરૂર છે. “દરેક સ્તરે ઇક્વિટી અને સમાવેશને પ્રોત્સાહન આપવા માટે કાર્યસ્થળોમાં અને સામાજિક માળખાના વિવિધ સ્તરો પર શ્રેષ્ઠ પ્રથાઓ સ્થાપિત કરવી પણ મહત્વપૂર્ણ છે.” કોર્પોરેટ દ્વારા દિવ્યાંગોના સશક્તિકરણ માટે હાથ ધરાયેલા વિવિધ પ્રોજેક્ટની ચર્ચા કરતા ડો. રમણ ગુજરાલે જણાવ્યું હતું કે, અત્યાર સુધીમાં, EDIIA એ 266 કૌશલ્ય પ્રશિક્ષણ કાર્યક્રમો દ્વારા 8,533 વિકલાંગ લોકોને તાલીમ આપી છે, જેના કારણે 1,247 સાહસોની સ્થાપના થઈ છે. EDII પાસે તેના કેમ્પસમાં સેન્ટર ફોર એમ્પાવરમેન્ટ ઓફ ધ ડિફરન્ટલી એબલ્ડ (CEDA) છે જે સામાજિક ન્યાય અને અધિકારીતા વિભાગ, સામાજિક સુરક્ષા નિયમનકાર, ગુજરાત રાજ્ય વિકલાંગ (દિવ્યાંગ) નાણા અને વિકાસ નિગમ, ગુજરાત સરકાર દ્વારા સમર્થિત છે. કોન્ફરન્સ રૂમમાં ઉપસ્થિત એક્ઝિક્યુટિવ્સ અને કોર્પોરેટ લીડર્સ વચ્ચે મંથન સત્રનું આયોજન કરવામાં આવ્યું હતું. એક કલાકની રાઉન્ડ ટેબલ ચર્ચામાં સુલભતા, સહાય અને સહાયક ઉપકરણો, વિકલાંગ લોકો માટે AI, જોબ મેપિંગ, ઉદ્યોગસાહસિકતાની તકો અને વિકલાંગતા જાગૃતિ જેવા વિષયો સામેલ હતા.