શિક્ષણ મંત્રીએ તાબડતોબ આ અંગે પગલાં લેવા બોર્ડના અધિકારીઓને સુચના આપી પણ અધિકારીઓ ટસના મસ ન થયા!
નખશીખ સજ્જન અને કોઈ પણ ડાઘ વગરની રાજકીય કારકિર્દી ધરાવતા અને રાષ્ટ્રીય સ્વયંસેવક સંઘના દિક્ષિત અધિકારી પ્રદ્યુમ્ન વાજા શિક્ષણ મંત્રી બન્યા હોવા છતાં વહીવટીતંત્રમાં પોતાનો પ્રભાવ ઉભો નથી કરી શક્યા.
તેનું હાજરાહજૂર ઉદાહરણ એ છે કે ગત ડિસેમ્બર-૨૦૨૫મા લેવાયેલ ટેટ-૧ની ગુજરાતી માધ્યમની પરીક્ષામાં ૧૯ જેટલા પ્રશ્નો ભૂલ ભરેલાં અને વિવાદાસ્પદ હોવાથી ૩૦૦૦ થી ૪૦૦૦ જેટલા વિદ્યાર્થીઓ ૧ કે ૨ માર્કથી મેરીટ લીસ્ટમાંથી નીકળી ગયા તેથી વિદ્યાર્થીઓ રાજ્ય પરીક્ષા બોર્ડને ફાઈનલ આન્સર કી રીવાઈઝ કરવા માટે વિનંતી કરવા ગયા પણ ત્યાંથી અધિકારીઓ દ્વારા જવાબ તોછડો મળ્યો
એટલે વિદ્યાર્થીઓ પ્રદ્યુમ્ન વાજાને મળવા ગયા. વાજાએ તાબડતોબ આ અંગે પગલાં લેવા બોર્ડના અધિકારીઓને સુચના આપી પણ અધિકારીઓ ટસના મસ ન થયા! આખરે વિદ્યાર્થીઓ નછૂટકે અને લાચારીથી હાઈકોર્ટેના શરણે ગયા છે અને પીટીશન નંબર -૪૮૭૮થી ન્યાય યાચિકા દાખલ કરી છે.
આ પરીક્ષાના એક ઉમેદવાર રાજકુમાર જોટવા એ તેમની આ વિતક કથા કહી છે. હાઈકોર્ટનો ચુકાદો જો ઉમેદવારોની તરફેણમાં આવશે તો ત્રણ થી ચાર હજાર વિદ્યાર્થીઓને ફાયદો થશે. સરકારમાં ૧૨૦૦૦ જગ્યાઓ ખાલી છે એટલે આવા સંભવિત ચુકાદાથી સરકારને કોઈ સમસ્યા ઉભી થવાની નથી.
પશ્ચિમ ગુજરાત વિજળી કંપનીનો નવો ફતવોઃ “કામ ફિલ્ડમાં અને હાજરી મશીનમાં!
પશ્ચિમ ગુજરાત વીજ કંપની લિમિટેડે (PGVCL) તાજેતરમાં એક નવો પરિપત્ર બહાર પાડીને બાયોમેટ્રિક હાજરીનો આદેશ આપ્યો છે. આ આદેશ વાંચીને એવું લાગે છે કે કંપનીના એરકન્ડિશન્ડ ઓફિસોમાં બેસતા સાહેબો એવું માની રહ્યા છે કે વીજળીના થાંભલા અને લાઈન ફોલ્ટ પણ હવે ઓફિસના પંચિંગ મશીન પાસે આવીને ઠીક થઈ જશે!પ્રશ્ન એ થાય કે આ નિયમ કોના માટે ઘડાયો છે?
સ્થાઈ’ માટે કે ‘દોડાદોડ’ કરનારા માટે?બાયોમેટ્રિક સિસ્ટમનો પ્રાથમિક તર્ક એ છે કે જે વ્યક્તિની નોકરી એક જ ટેબલ કે ખુરશી પર બેસીને કરવાની હોય તો તેની આવનજાવનની શિસ્ત ચકાસી શકાયવ.પરંતુ અહીં તો ઉલટી ગંગા વહે છે.જે લાઈનમેન કે હેલ્પર રાત-દિવસ જોયા વગર, ધોમધખતા તાપમાં કે મુશળધાર વરસાદમાં ફિલ્ડમાં રખડીને ફોલ્ટ સુધારે છે, તેમને હવે ‘ડિજિટલ સાંકળ’ થી બાંધવાનો પ્રયાસ થઈ રહ્યો છે.વિચારવુ એ પડે કે ફોલ્ટ રિપેરિંગ મહત્ત્વનું કે પંચિંગ?
વિચારો કે કોઈ વિસ્તારમાં મોટો પાવર કટ થયો હોય, લોકોના ઘરે અંધારું હોય અને લાઈનમેન બિચારો લાઈન ક્લિયરન્સ લેવા દોડતો હોય, ત્યારે અચાનક તેને યાદ આવે કેઃ અરે! મારે તો સબ ડિવિઝન જઈને અંગૂઠો દબાવવાનો સમય થઈ ગયો! શું PGVCL મેનેજમેન્ટ ઈચ્છે છે કે કર્મચારી જનતાની સેવાનો ફોલ્ટ પડતો મૂકીને પંચિંગ મશીનની સેવા કરવા જાય?
